在上周的8月3日至4日，廣東創(chuàng)通寶科技有限公司派出一批公司管理層同事，出席參加了【第十期劉沙老師責(zé)任、感恩與執(zhí)行力特訓(xùn)營(yíng)】。各部門(mén)管理層同事熱情飛揚(yáng)，求學(xué)若渴，共同度過(guò)了學(xué)習(xí)、感恩、成長(zhǎng)的兩天。 監(jiān)控系統(tǒng)安裝公司在此給大家做一個(gè)簡(jiǎn)單的整合，希望大家也能有所收獲。

       首先從一個(gè)大的方向出發(fā)，我們應(yīng)該給自己的人生定上目標(biāo)，然后據(jù)此做好階段性規(guī)劃，一步一步去實(shí)現(xiàn)它。在實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)的過(guò)程中，我們有三件事不能忘：1.行孝不能等; 2.學(xué)習(xí)不能停;3.機(jī)會(huì)別錯(cuò)過(guò).

   付出不求回報(bào)，恐怕也不是一件美事吧。希望大家記得你的付出是一定有回報(bào)的，只是以不同的形式：回報(bào)物質(zhì),回報(bào)成長(zhǎng)。

   一個(gè)企業(yè)最重要的是凝聚力，有凝聚力的企業(yè)便是一個(gè)團(tuán)體，也許困難可以絆倒一個(gè)人，但一定不能絆倒一群人！

   團(tuán)隊(duì)凝聚力三大癌癥：

   ①抱怨 ②指責(zé) ③找借口

   治愈團(tuán)隊(duì)凝聚力癌癥的四大力量：

   ①愛(ài)的力量  ②智慧的力量

   ③希望的力量 ④創(chuàng)造的力量

   特訓(xùn)期間還組織了百萬(wàn)大軍過(guò)大江等多個(gè)游戲和互動(dòng)環(huán)節(jié)，每一位同事都參與，從不同的層面和角度檢視了自己的心態(tài)，提升了自我洞察能力，發(fā)現(xiàn)自身的盲點(diǎn)和不足，大大增強(qiáng)了對(duì)公司的感恩、歸屬感和責(zé)任心。

       最后有一個(gè)經(jīng)典比喻，當(dāng)年賺足了大家眼淚的《暖春》相信大家還有印象吧，里面的三個(gè)經(jīng)典人物，小花、小花的爺爺和嬸娘，這三個(gè)人物應(yīng)用到我們的工作中也是相當(dāng)形象的，爺爺就像公司的老板，擁有包容之心，嬸娘就像客戶，會(huì)對(duì)我們抱怨、有所挑剔和排斥，但每一位員工就是小花，要用自己的行動(dòng)和成績(jī)，帶著一顆知恩感恩的心，去對(duì)待你的老板和客戶，最后獲得好的結(jié)果。

       本次特訓(xùn)營(yíng)，讓公司管理層同事之間的合作更加默契，彼此加深的不僅是感情，更是一起對(duì)公司的信賴和歸屬感！